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Generador de notificación de rescisión (Art. 47 LFT)

Para empleadores. Rescisión con causa justificada según la Ley Federal del Trabajo.

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Datos del documento

Nombre completo del trabajador *

Puesto del trabajador *

Fecha de inicio de la relación laboral *

Causa de rescisión (Art. 47 LFT) *

Descripción específica de los hechos *

Fecha efectiva de la rescisión *

Nombre de la empresa *

Ciudad *

Nombre del representante legal que firma *

Cargo del representante *

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Llena los datos para generar el aviso de rescisión con fundamento legal.